Boldog munkavállaló, jó munkahely, jó üzlet…

252
boldog-munkavallalo
Boldog munkavállaló

Jön az év első, évindító CSR Szerda klubestje. (Ha még nem vagy Klubtag, akkor kattints ide!)
Egy rendhagyó helyszínen
újra találkozhatsz régi ismerőseiddel és megismerkedhetsz új résztvevőkkel is.

Téma:
Boldog munkavállaló, jó munkahely, jó üzlet…

Időpont:
2020. február 05, 18.00 óra
(Regisztráció: 17.30 órától)

Meghívott vendégeink:

rosne-imre
Rosner Imre, Szerencsejáték Zrt. 2016.12.19. Fotó: Horváth Péter Gyula


thierry-zsuzsanna
Thierry Zsuzsanna (Tungsram Group Zrt.

Moderátor:

CSR Hungary TV (2019.07.21)
Takács Júlia, a CSR Hungary ügyvezető igazgatója

Helyszín:
1025 Budapest Törökvészi út 71-75-sz.


Hogy érzed magad? Megtévesztően egyszerű kérdés…pedig ha ezt egy munkahellyel kapcsolatban tesszük fel már kevésbé egyszerű, hogy mi mindenből tevődik össze.
Életünknek csaknem a felét a munkahelyünkön töltjük. Egyáltalán nem mindegy tehát, hogy milyen is az a bizonyos munkahely, ahova nap mint nap bejárunk, vagy a mikroközösség (érintettek, főnök, munkatársak,ügyfelek..), melyhez tartozunk munkánk révén.

Már évekkel ezelőtt a HR-t (a munkavállalók bevonását) a CSR lelkének neveztük, hisz egy fenntartható, hosszabb távon is sikeres üzlet alapjának Achilles- sarka a humántőke. S így az emberekkel, és elsősorban a munkatársakkal való bánásmód. Ez adja a cég/intézmény savát-borsát. Akár meghatározza a szervezet hatékonyságát, innovatív képességét is.S tetszik, nem tetszik a munkahely különböző egyénekből, emberekből áll. Nem csak egy intézmény, melynek elvégzendő feladatai vannak.

Kulcstémák:

Válaszok a hogyanra: belső csr programok

Mi az amitől boldog a munkavállaló?

Miért jó ez szervezetnek?

Tárgyi kultúra, ergonómia, egészség

Pozitív irodakörnyezet

Együttműködő partnerünk: