A Világgazdasági Fórum és a McKinsey Egészségügyi Intézet jelentése szerint a nők 25%-kal többet töltenek életük során legyengült egészséggel.
A nők egészségi állapotában fennálló szakadék egy állandó adathiányt foglal magában, mivel a nőket bizonyos betegségekben aluldiagnosztizálják a férfiakhoz képest
Az Álom luxus kivitelben vagy más néven Reggeli Tiffanynál című film örökzöldként vonult be a film és divattörténelembe. A bájos történetet Audrey Hepburn felejthetetlen alakítása tette emlékezetessé. A Tiffany név pedig a luxust fémjelző gyémántok márkaneveként lett ismert. Napjainkban pedig a Tiffany átláthatóvá teszi a gyémántok származási helyét.
Lehet pl. szociális és zöld innovátor is. Kedvcsinálóként közöljük a tavalyi nyertes p2m Consulting ügyvezető igazgatójával, Patonai Ágnessel készült interjúnkat.
Az Apple bejelentette, hogy napenergia projekteket indít Kínában a helyi zöld beszállítókkal. Kína a világ legnagyobb szennyezői közé tartozik. Egyre többen bírálják a kínai ellátási láncban a szennyező beszállítókat. A technológiai óriás további ilyen jellegű projekteket tervez Kína észak, keleti és déli részén is. A gyártási folyamatokhoz tiszta energiát szeretne használni.
Az utóbbi évek alatt (2008-tól) presztízsértékké vált CSR Hungary Díj 2012-ben is a legkiemelkedőbb felelős és fenntartható kezdeményezéseket, termékeket, szolgáltatásokat, projekteket értékelte Magyarországon. A 2012. év CSR Hungary díjazottjairól még többet megtudhat a most induló cikksorozatunkból.
Elsőként a ?Közös ügyek ? közös felelősség - egészség és sport? kategóriában nyertes COOP üzletlánc szóvivőjével, Dr. Komoróczki Istvánnal beszélgetünk a COOP olimpiai szurkolói mozgalomról.
Ebben a közegben a szociális gazdaság első látásra még inkább ellentmondásos fogalomnak tűnik...Pedig lehetséges megoldás sokak számára. Kocsy Béla, a Polimer Sz. Kft. ( a Wanhua-BorsodCkem Csoport tagja) ezzel kapcsolatban osztotta meg gondolatait velünk.
Néhány éve már Magyarországon is az ünnepnapok sorába emelkedett az Apák napja. Még viszonylag kevesen ismerik, arra pedig végképp nincs kialakult szokás, hogy miként is ünnepeljük.
A Férfiak Klubja Független Társadalmi szervezet azt kezdeményezi, hogy minden évben az Apák napját követő hétfő az apa-gyerek kötődés napja legyen. Tölthessen együtt minőségi időt apa a gyerekével a megszokottól eltérő módon: az édesapa munkahelyén!
2016. szeptember 27-én Nagykanizsa volt a helyszíne az EMVFE, Első Magyar CSR Egyesület CSR Délután programsorozatának, melynek célja helyben cselekedni a felelős üzleti megoldásokért. A rendezvénynek a Pannon Egyetem Nagykanizsai Kampusza adott helyet.
A Magyar Üzleti Felelősség Díja, a CSR Hungary Díj. Magyarország vezető vállalati felelősségvállalás fórumának díjára ezidáig több mint 200 magyar és külföldi érdekeltségű, nagy és KKV cég pályázott. A ma már önkéntes 2 éves Védjegyhasználati Programhoz kapcsolódó elismerés 2018-ban is értékeli a kiemelkedő fenntarthatósági és CSR kezdeményezéseket.
2017 sem marad CSR Szerda Klubtalálkozók nélkül. Évelején szeretünk jóslatokba bocsájtkozni... Szeretjük előrelátni a legfőbb buktatókat, a legfőbb sikertényezőket. Ez alól a vállalati felelősségvállalás (CSR) sem kivétel, melyhez tisztában kell lennünk a környező és a világgazdaság trendjeivel is. Együttműködő partnerünk továbbra is a Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara.2017.02.15-én volt ez a CSR Szerda klubestünk.
